Het kabinet wil de besturen van pensioenfondsen versterken. Dat is volgens de minister nodig, omdat de omgeving waarin pensioenfondsen werken steeds ingewikkelder wordt. Denk daarbij aan de grote koersschommelingen op de aandelenbeurzen, de gestegen levensverwachting en het feit dat er steeds minder jongeren zijn.
Daarom is het nodig dat:
- er meer deskundigheid komt in besturen en
- deelnemers en gepensioneerden meer bij het bestuur betrokken worden
Voorstellen
In het wetsvoorstel ‘Versterking bestuur pensioenfondsen’ staan een aantal voorstellen om dit voor elkaar te krijgen:
- Bedrijfstakpensioenfondsen moeten een onafhankelijke Raad van Toezicht krijgen. Dat betekent dat, behalve werkgevers en werknemers, meer partijen gaan over het pensioen in een bepaalde branche
- Gepensioneerden krijgen altijd recht op een plek in het bestuur
- In het jaarverslag moeten pensioenfondsen meer melden over de manier waarop zij in hun beleggingsbeleid rekening houden met bijvoorbeeld mensenrechten en het milieu
Twee bestuursvormen
Pensioenfondsen kunnen in de toekomst kiezen uit twee bestuursvormen:
1. De bestaande bestuursvorm waarin werkgevers, werknemers en gepensioneerden zijn vertegenwoordigd, eventueel aangevuld met externe deskundigen, of
2. Een pensioenfondsbestuur dat volledig bestaat uit externe deskundigen. Werkgevers, werknemers en gepensioneerden controleren hen.
Stand van zaken
Afgelopen zomer heeft de minister een ontwerp van de wet naar de Tweede en Eerste Kamer verstuurd. Ook konden mensen op internet reageren op de plannen. Naar aanleiding van de reacties heeft de minister het voorstel op een paar punten aangepast.
Het wetsvoorstel ligt nu bij de Raad van State. In december worden de plannen met het advies van de Raad van State naar de Tweede Kamer gestuurd.